PRENSA GAMEA / Mié. 27.08.25
La Unidad de Poblaciones Diversas de la Alcaldía de El Alto capacitó a los guardias municipales en la Ley 045 y normativas sobre igualdad y no discriminación con el objetivo de fortalecer un servicio público basado en el respeto y calidad a toda la ciudadanía incluida las poblaciones diversas LGBTIQ+.
“Estamos impartiendo lo que es con la ley 045 porque desde ahí parte la lucha contra el racismo y toda forma de discriminación”, informó el jefe de la Unidad de Poblaciones Diversas, Guimer Huaranca durante el taller realizado en el auditorio de la Secretaría Municipal de Seguridad Ciudadana.
Huaranca resaltó que la respuesta de los guardias municipales fue positiva debido a que demostraron interés y atención durante la capacitación.
Agregó que estos talleres forman parte de un plan de trabajo como compromiso de la alcaldesa Eva Copa que busca también llegar a otras instituciones como la Policía Boliviana con quienes se tiene previsto un taller el 28 de agosto.
Asimismo, recordó que la Constitución Política del Estado, en su artículo 14, establece la prohibición de toda forma de discriminación y llamó a construir una cultura de paz.
Por su parte el responsable del área de capacitación, Abraham Siñani, señaló que este tipo de capacitaciones ayudan a practicar las normativas a los guardias durante los operativos.
Una de las guardias municipales, Lizeth Quispe Apaza, que participó del taller ponderó la importancia de conocer la Ley 045 para el buen trato y respeto a la ciudadanía y a las poblaciones diversas. “Es una manera de aprender y de respetar a las personas, de ser un poco más reflexivos ante poblaciones diversas”, detalló.
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